De la relève au plan de développement

Formation 3

CONSULTATION

Alignez votre stratégie RH avec vos objectifs d’affaires en révélant et en mobilisant le plein potentiel de vos talents.

Ce service structure l’évaluation, le développement et la mobilisation des talents pour construire une organisation agile, engagée et performante.

Ce que cela comprend :

  • Cartographie des compétences
  • Évaluation de potentiel et développement du leadership
  • Planification de la relève et gestion des carrières
  • Programmes de développement des compétences (leaders, experts, équipes)
  • Coaching exécutif et de transition
  • Stratégie de reconnaissance et d’engagement
  • Alignement des pratiques RH avec la stratégie organisationnelle